Schlagwort: betriebliche Altersvorsorge

Dez42014 by adminNo Comments

Betriebliche Altersversorgung: So geht’s richtig

News

Der demographische Wandel in Deutschland bringt es mit sich, dass immer weniger Angestellte vollkommenes Vertrauen in die gesetzliche Altersvorsorge haben. Eine zukünftige Anpassung der Rentensätze nach unten wird von der Politik zwar derzeit verneint, erscheint vor dem Hintergrund der gesellschaftlichen Realitäten aber nahezu unausweichlich. Umso wichtiger werden daher andere Formen der Rentenansparung wie etwa die betriebliche Altersvorsorge. Garantierter gesetzlicher Anspruch Früher war die Gewährung einer Betriebsrente eine rein freiwillige Leistung von Arbeitgebern. Seit einer Gesetzesnovelle im Jahr 2002 haben Arbeitnehmer dagegen Anspruch darauf, dass eine betriebliche Altersversorgung für sie eingerichtet wird. Dies geschieht im Wege der Entgeldumwandlung. Denn das Gesetz zwingt

Jul42014 by adminNo Comments

Die steuerliche Absetzbarkeit einer Berufsunfähigkeitsversicherung

Vorsorge

Der private Schutz vor den Folgen einer Berufsunfähigkeit ist wichtig, da die gesetzliche Rentenversicherung nur bei Erwerbsminderung zahlt. Diese setzt voraus, dass der Versicherte keinerlei bezahlte Arbeitstätigkeit ausüben kann, wobei die Rentenversicherung zwischen der teilweisen und der vollständigen Erwerbsminderung unterscheidet. Beiträge zu Berufsunfähigkeitsversicherungen dienen dem Schutz des Einkommens und sollten von der Steuer absetzbar sein. Das trifft mit Einschränkungen zu. Die grundsätzliche Absetzbarkeit der Beiträge zu Berufsunfähigkeitsversicherungen Ob die Beiträge zu einer privaten Berufsunfähigkeitsversicherung von der Einkommensteuer absetzbar sind, richtet sich nach der Höhe der Beitragszahlungen zur Kranken- und Pflegeversicherung. Vorsorgeaufwendungen sind bei

Apr142014 by adminNo Comments

Welche Vorteile bietet die Betriebsrente?

Vorsorge

Die Betriebsrente ist eine effiziente Form der Altersvorsorge und bietet dem Begünstigten eine Reihe von Vorteilen. Grundsätzlich hat jeder Arbeitnehmer ein Recht auf die betriebliche Vorsorge, doch längst nicht jeder Chef erklärt sich damit bereitwillig einverstanden. Wie Sie von Ihrem Anspruch Gebrauch machen können und sich die Betriebsrente sichern, erfahren Sie hier. Sichere Vorsorge im Alter Die betriebliche Altersvorsorge – kurz BAV – wird in Deutschland jedem Arbeitnehmer per Gesetz zugesichert und bietet eine einfache sowie lukrative Vorsorgemöglichkeit. Trotz des rechtlichen Anspruchs ist kein Unternehmen dazu verpflichtet, dem Angestellten die betriebliche Rente auf direktem Wege zu zahlen, was die klassische Form der betrieblichen Vorsorge in der Moderne zu einem Auslaufmodell

Nov22013 by adminNo Comments

Betriebliche Altersvorsorge – das muss man wissen

Vorsorge

Die Deutschen sollen sich nicht mehr allein auf die gesetzliche Altersrente verlassen und zusätzlich auch selbst vorsorgen. Da sind sich fast alle großen Parteien in Deutschland einig. Neben der staatlich geförderten privaten Vorsorge (Riester- und Rürup-Rente) ist dies vor allem über die betriebliche Altersvorsorge (bAV) möglich. Die gibt es in verschiedenen Formen. (mehr …)